§ 31 BPersVG, Erlöschen der Mitgliedschaft

(1) Die Mitgliedschaft im Personalrat erlischt durch

• 1.Ablauf der Amtszeit,
• 2.Niederlegung des Amtes,
• 3.Beendigung des Dienst- oder Arbeitsverhältnisses,
• 4.Ausscheiden aus der Dienststelle,
• 5.Verlust der Wählbarkeit,
• 6.Eintritt in eine mehr als 12-monatige Beurlaubung,
• 7.Eintritt in die Freistellungsphase der Altersteilzeit im Blockmodell,
• 8.Ausschluss aus dem Personalrat oder Auflösung des Personalrats aufgrund einer gerichtlichen Entscheidung oder
• 9.gerichtliche Entscheidung über die Feststellung der Nichtwählbarkeit nach Ablauf der in § 26 bezeichneten Frist, es sei denn, der Mangel liegt nicht mehr vor.

(2) Die Mitgliedschaft im Personalrat wird durch einen Wechsel der Gruppenzugehörigkeit eines Mitglieds nicht berührt; dieses vertritt weiterhin die Gruppe, von der es gewählt wurde.