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Welche Fragen Arbeitgeber auch zum Thema Sozialversicherungsrecht bewegen: Die Rechtsdatenbank der AOK liefert die Antworten – einfach, fundiert und topaktuell.
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Ziff. 4.3. RS 2022/06
Ziff. 4.3. RS 2022/06, Höhe des Krankengeldes für Teilnehmende an Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben
(1) Das Krankengeld beträgt 70 v. H. des der Beitragsberechnung aus Übergangsgeld zugrunde gelegten Regelentgelts (siehe 3.2.2.4).
Beispiel 114: Berechnung Krankengeld nach Bezug von Übergangsgeld
| Berechnungsgrundlage für das Übergangsgeld | 80 EUR |
| Beitragsbemessungsgrundlage (80 % der Berechnungsgrundlage — § 235 Absatz 1 SGB V) | 64 EUR |
| Ergebnis: | |
| Regelentgelt für Krankengeldberechnung | 64 EUR |
| Brutto-Krankengeld (70 % vom Regelentgelt) | 44,80 EUR |
| Ein Nettoarbeitsentgeltvergleich findet nicht statt. | |
Siehe auch Beispiel 87
(2) Die Ausführungen gelten analog für Beziehende von Anschluss-Übergangsgeld nach § 71 Absatz 4 SGB IX.
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