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Welche Fragen Arbeitgeber auch zum Thema Sozialversicherungsrecht bewegen: Die Rechtsdatenbank der AOK liefert die Antworten – einfach, fundiert und topaktuell.

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Welche Fragen Arbeitgeber auch zum Thema Sozialversicherungsrecht bewegen: Die Rechtsdatenbank der AOK liefert die Antworten – einfach, fundiert und topaktuell.

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  1. Grundlagen
  2. Gesetze
  3. Gesetz über die Versorgung für die früheren Soldaten der Bundeswehr und ihre Hinterbliebenen (Soldatenversorgungsgesetz - SVG)
  4. Teil 2, Berufsförderung und Dienstzeitversorgung
  5. Abschnitt 2, Dienstzeitversorgung der Berufssoldaten
  6. Unterabschnitt 2, Ruhegehalt

§ 21 SVG

§ 21 SVG, Erhöhung der ruhegehaltfähigen Dienstzeit

§ 21 neugefasst durch G vom 21. 7. 2012 (BGBl. I S. 1583).

1 Die ruhegehaltfähige Dienstzeit nach § 20 erhöht sich um die Zeit, die

  • 1. ein Soldat im Ruhestand in einem seine Arbeitskraft voll beanspruchenden Dienstverhältnis als Berufssoldat, Beamter, Richter oder in einem Amtsverhältnis im Sinne des § 20 Absatz 3 Satz 1 Nummer 1 oder 2 zurückgelegt hat, ohne einen neuen Versorgungsanspruch zu erlangen,

    • Nummer 1 neugefasst durch G vom 9. 12. 2019 (BGBl. I S. 2053).

  • 2. im einstweiligen Ruhestand zurückgelegt worden ist, bis zu 3 Jahren, wenn die Versetzung in den einstweiligen Ruhestand nach dem 31. 12. 2011 erfolgt ist.
2 § 20 Absatz 1 Satz 2 Nummer 1 und 2 sowie Absatz 2 gilt entsprechend. 3 Für die Anwendung des Satzes 1 Nummer 1 Buchstabe a gilt außerdem § 64 Absatz 2 Satz 2 entsprechend.

Satz 2 neugefasst durch G vom 5. 1. 2017 (BGBl. I S. 17).

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