Vielfalt in der Pflege ausgezeichnet
Drei Heime gewinnen Präventionspreis der AOK Hessen
Erfolgreiche Betriebliche Gesundheitsförderung Seit dem Inkrafttreten des GKV-Wettbewerbsstärkungsgesetzes zum 1. April 2007 sind die bisherigen… (BGF) kann dazu beitragen, Fehlzeiten zu verringern und die Zufriedenheit im Betrieb zu steigern. Drei Einrichtungen haben nun den BGF-Preis der AOK Die AOK hat mit mehr als 20,9 Millionen Mitgliedern (Stand November 2021) als zweistärkste Kassenart… Hessen mit dem diesjährigen Motto „Gemeinsam Vielfalt leben“ gewonnen. Sie befinden sich in Wiesbaden, Dreieich und Mörlenbach.
Preiswürdige Diversität
Der BGF-Preis wurde in diesem Jahr zum zweiten Mal ausgelobt. Ausgezeichnet werden Kliniken, Heime und Dienste, die sich in besonderer Weise für ihre Belegschaft engagieren. Diesmal ging es in erster Linie um Diversität, somit um Aktivitäten, die die Unterschiedlichkeit von Mitarbeitenden fördern. Die Auszeichnung der Gesundheitskasse ist mit einem Preisgeld von 5.000 Euro verbunden. Alle Institutionen haben zusätzlich die Chance, im kommenden Jahr beim bundesweiten BGF-Wettbewerb in Berlin vom AOK-Bundesverband ausgezeichnet zu werden.
Integration, Inklusion und Wertschätzung
Beim SenVital Pflege Kann die häusliche Pflege nicht im erforderlichen Umfang erbracht werden, besteht Anspruch auf… - und Seniorenzentrum Mörlenbach in Südhessen werden schon seit längerem Migrantinnen und Migranten, die sich im Anerkennungsprozess zur Pflegefachkraft befinden. Ein hierfür freigestellter Praxisanleiter kümmert sich um die Integration dieser Beschäftigten, auch um die Wohnungssuche und Behördengänge. Außerdem werden kostenfreie Deutschkurse im Haus angeboten. Der JoHo-Verbund in Wiesbaden wiederum legt Wert auf kulturelle Vielfalt. Das zeigt sich im Unternehmensleitbild, aber auch in der Führungskultur. „Diese Konzepte sind auch deshalb preiswürdig, weil diese Maßnahmen konsequent und dauerhaft umgesetzt werden. Nur so können sie langfristig Wirkung entfalten“, meint Johannes Huber, verantwortlich für betriebliche Prävention Prävention bezeichnet gesundheitspolitische Strategien und Maßnahmen, die darauf abzielen,… bei der AOK Hessen. Ebenso das Johanniter-Haus Dietrichsroth in Dreieich ist preiswürdig. Es zeichnet sich vor allem durch seine innovative Personalgewinnung aus. Menschen mit Behinderungen oder solchen in Langzeitarbeitslosigkeit werden für das Team rekrutiert und angelernt. Deren Einsatz erfolgt nach individuellen Fähigkeiten. Das kann in der Alltagsbegleitung sein, im Küchendienst oder in der Hauswirtschaft.
