Nudging im Unternehmen

Drei Mitarbeitende stehen um einen Obstkorb herum.

AOK

Thema

Nudging im Unternehmen

„Nudges“ sind kleine Stupser, die in der Arbeitswelt dazu dienen sollen, Mitarbeitende zu gesünderem Verhalten zu motivieren. Nudging lässt sich an vielen Stellen in den Arbeitsalltag integrieren und gilt deshalb als sehr nützliches Instrument in der Betrieblichen Gesundheitsförderung.

Aktuelles

19.11.2024 | Der neue AOK-Rückentrainer
Rückendeckung für Ihr Team
Mit dem neuen AOK-Rückentrainer lassen sich Rückenbeschwerden verhindern – auch am Arbeitsplatz.

Aktuelles im Überblick

Weiteres zum Thema

Passende Angebote der AOK PLUS

AOK-Online-Programm
Gesund führen
Das interaktive AOK-Programm „Gesund führen“ unterstützt Führungskräfte dabei, ihre Mitarbeiter gesund zu führen. Außerdem lernen Sie, wie Sie Ihr eigenes Stress- und Ressourcenmanagement verbessern können.

Ihr persönlicher Ansprechpartner bei der AOK PLUS

Bei Fragen rund um das Thema Betriebliche Gesundheit

Finden Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner

Nudging: gute Beispiele

Nudges sind für viele Gesundheitsziele im Unternehmen einsetzbar: gesunde Ernährung, mehr Bewegung, gesundes Führen oder weniger Stress.

Mehr erfahren

Nudging: erfolgreiche Strategien

Wer Nudging im Unternehmen etablieren will, kann sich verschiedener Strategien bedienen. Drei Gestaltungmodelle erleichtern die Planung.

Mehr erfahren

Gesünder leben mit kleinen Stupsern

Um Nudging im Unternehmen zu verankern, ist es wichtig, Ziele zu definieren und Beschäftigte frühzeitig mit einzubinden. Transparent eingesetzt, ist Nudging ein hilfreiches Instrument der BGF.

Mehr erfahren