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Welche Fragen Arbeitgeber auch zum Thema Sozialversicherungsrecht bewegen: Die Rechtsdatenbank der AOK liefert die Antworten – einfach, fundiert und topaktuell.

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Welche Fragen Arbeitgeber auch zum Thema Sozialversicherungsrecht bewegen: Die Rechtsdatenbank der AOK liefert die Antworten – einfach, fundiert und topaktuell.

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  1. Grundlagen
  2. Rundschreiben
  3. Gemeinsames Rundschreiben zum Krankengeld nach § 44 SGB V, § 44b SGB V, zum Verletztengeld nach § 45 SGB VII und zum Krankengeld der Sozialen Entschädigung nach § 47 SGB XIV [RS 2022/06]
  4. 2., Anspruch auf Krankengeld
  5. 2.1., Anspruchsvoraussetzungen
  6. 2.1.1., Versicherte
  7. 2.1.1.1., Anspruchsberechtigter Personenkreis
  8. 2.1.1.1.2., Leistungsbeziehende nach dem SGB III
  9. 2.1.1.1.2.1., Beziehende von Arbeitslosengeld nach dem SGB III
  10. 2.1.1.1.2.1.4., Anwendung von Vorschriften des SGB V

Ziff. 2.1.1.1.2.1.4. RS 2022/06

Ziff. 2.1.1.1.2.1.4. RS 2022/06, Anwendung von Vorschriften des SGB V

Die Vorschriften des SGB V, die bei Fortzahlung des Arbeitsentgelts durch den Arbeitgeber im Krankheitsfall anzuwenden sind, gelten bei der Leistungsfortzahlung durch die Bundesagentur für Arbeit entsprechend (§ 146 Absatz 3 SGB III).

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